Webデザイナー

役割

ホームページやランディングページの制作が主な業務です。 クライアントの要望に応じたWebサイトのデザインと構築を行い、ユーザーにとって使いやすいUI/UXを提供する役割を担います。
また公開後の運用・保守管理業務なども行います。
クライアントからの依頼案件はもちろんのこと、自社のアパレルEC事業のECサイトの運用も行います。

研修内容

デザイン制作に必要なツールの操作はもちろんのこと、感覚だけではなく根拠に基づいてデザイン表現ができるように研修を行います。

制度

社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)/リモートワーク可能/フレックスタイム制(コアタイム12:00~16:00)/インセンティブ/通年昇給制度/通勤交通費(上限あり)/住宅手当(上限あり)/時間外手当(超過分)/キャリアアップ研修制度/引越し・上京支援制度/フリーランス支援制度/社員旅行/社内イベント/社内サークル/チームランチ

1日のながれ

9:00出社・メール確認

前日の退社から本日の出勤までにたまっているメールなどを確認します。
場合によってはその間に、携帯に電話の着信があったり、チャットツールでの返信があったりするので、各それぞれに対応します。

10:00社内ミーティング

社内ミーティングでは、今日の目標や、やるべき仕事を共有し、認識の違いがないのかを確認します。

11:00デザイン対応

社内ミーティングが終わり、今日1日の作業が決まれば、その通りに進めていきます。
基本的にWebデザイナーは、クライアントから受注のあったデザイン案件や、社内のWebサイトの修正や変更などを対応します。

12:00昼休憩

昼休憩は、自分で時間を決めてランチに行きます。
時間で決まっているわけではないので、キリの良いところで休憩をとります。

13:00社外ミーティング

クライアントの要望をヒアリングしたり、対応しているデザインのフィードバックや今後の進め方などを擦り合わせます。

14:00デザイン・コーディング対応

午前に取りかかっていたデザインの続きや、場合によってはエンジニアとの打ち合わせを行います。

17:00本日の作業の振り返り

夕方以降になると定時が近づいてくるため、本日の作業内容を終わらせて振り返りをします。

18:00退社

本日の作業が完了すれば、退社となります。

Webマーケター

役割

WEBマーケターとしてプロジェクトの監督・指揮・管理を行う重要な役割です。
クライアントと打ち合わせで提案を行なった後、広告運用業務では、実装・効果検証を行い、サイトのディレクター業務では構成設計やスケジュール管理などを担います。

研修内容

マーケティングの基礎理解から応用までのインプットや、構成分析や仮説思考の研修など、実践型のアウトプットの研修を行います

制度

社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)/リモートワーク可能/フレックスタイム制(コアタイム12:00~16:00)/インセンティブ/通年昇給制度/通勤交通費(上限あり)/住宅手当(上限あり)/時間外手当(超過分)/キャリアアップ研修制度/引越し・上京支援制度/フリーランス支援制度/社員旅行/社内イベント/社内サークル/チームランチ

1日のながれ

9:00出社・メール確認

前日の退社から本日の出勤までにたまっているメールなどを確認します。

10:00社内ミーティング

社内ミーティングでは、今日の目標や、やるべき仕事を共有し、認識の違いがないのかを確認します。

11:00進捗確認・資料作成等

クライアント様の進捗やメンバーの業務進捗に合わせて、自分の業務を決めたり、社外提案用の資料作成を行います。

12:00昼休憩

昼休憩は、自分で時間を決めてランチに行きます。

13:00社外ミーティング

クライアント様の要望をヒアリングしたり、対応している制作物のフィードバックや今後の進め方などを擦り合わせます。

14:00ワイヤーフレーム作成・施策立案・修正依頼等

マーケティング構成や制作物の構成など戦略・施策に関わる部分の業務を行います。

17:00本日の作業の振り返り

夕方以降になると定時が近づいてくるため、本日の作業内容を終わらせて振り返りをします。

18:00退社

本日の作業が完了すれば、退社となります。

SNS運用/動画制作

役割

SNSを使い集客や購入などに至るまでの戦略を設計・実行する業務で、課題に合わせてクリエイティブを作成して投稿、改善、運用を行います。
また動画の投稿に伴い、YouTube・TikTok・reelなどのSNS用動画制作も行います。

研修内容

クリエイティブのデザイン研修や動画編集はもちろんですが、仮説立てや改善などの戦略設計を行い運用をしてもらうなど実践的なアウトプット型の研修を行います。

制度

社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)/リモートワーク可能/フレックスタイム制(コアタイム12:00~16:00)/インセンティブ/通年昇給制度/通勤交通費(上限あり)/住宅手当(上限あり)/時間外手当(超過分)/キャリアアップ研修制度/引越し・上京支援制度/フリーランス支援制度/社員旅行/社内イベント/社内サークル/チームランチ

1日のながれ

9:00各SNSの実績確認

前日の退社から本日の出勤までに状況が変化しているのでSNSの状況や進捗を確認します。

10:00社内ミーティング

社内ミーティングでは、今日の目標や、やるべき仕事を共有し、認識の違いがないのかを確認します。

11:00進捗確認・資料作成等

クライアント様の進捗やメンバーの業務進捗に合わせて、自分の業務を決めたり、インフルエンサー様提案用の資料作成を行います。

12:00昼休憩

昼休憩は、自分で時間を決めてランチに行きます。

13:00社外ミーティング

クライアント様の要望をヒアリングしたり、対応しているプロジェクトのフィードバックや今後の進め方などを擦り合わせます。

14:00投稿クリエイティブ作成・施策立案・分析・修正等

投稿クリエイティブ作成・動画編集・施策立案・分析・修正等

17:00本日の作業の振り返り

夕方以降になると定時が近づいてくるため、本日の作業内容を終わらせて振り返りをします。

18:00退社

本日の作業が完了すれば、退社となります。

エンジニア

役割

デザイナーが作成したデザインをコードをかきWEBに反映する仕事を行います。

研修内容

プログラム言語のインプットと実際にWEBサイトを作成したりなどの実践型の研修を行います。

制度

社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)/リモートワーク可能/フレックスタイム制(コアタイム12:00~16:00)/インセンティブ/通年昇給制度/通勤交通費(上限あり)/住宅手当(上限あり)/時間外手当(超過分)/キャリアアップ研修制度/引越し・上京支援制度/フリーランス支援制度/社員旅行/社内イベント/社内サークル/チームランチ

1日のながれ

9:00メール・タスク確認

メールやプロジェクト管理ツールをチェックし、当日のタスクや進捗状況を確認。

10:00コード確認

他のメンバーが書いたコードをレビューし、品質や一貫性をチェック。必要なフィードバックを行う。

11:00新規ページコーディング

デザイナーからの指示やデザインカンプに基づき、新規ページのコーディングを開始。HTML/CSS、JavaScriptを用いて構築。

12:00昼休憩

好きなタイミングで昼食を取る。

13:00コーディング作業再開・ブラウザ確認

午前中に進めたコーディング作業の続きや、レスポンシブ対応、主要ブラウザでの動作確認・微調整を行う。

15:00社内ミーティング

他チームと進捗を共有し、デザイン変更や新機能追加の要望をヒアリング。今後のタスクやスケジュールを調整。

16:00バグ修正・サイト改善

テスト結果をもとに、バグの修正やページの読み込み速度改善、SEO対策を行う。

17:00作業の振り返り・翌日の準備

本日のタスクの完了状況を確認し、翌日のタスクを整理・準備。

18:00退社

すべてのタスクが完了次第、退社。

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